Зарплати державних службовців можуть зрости майже на третину після схвалення реформи оплати праці.
Про це повідомляє Інтерфакс-Україна.
Глава Нацагентства з питань держслужби Костянтин Ващенко зазначив, що зарплати чиновників можуть зрости на 30%.
Нацагентство підготувало концепцію реформування оплати праці, яка буде виноситися на розгляд Уряду.
Така концепція передбачає подальше збільшення посадового окладу, ліквідацію всіх додаткових надбавок та інших речей, обмеження премій в 30%. З надбавок залишається тільки «за вислугу років», що дає змогу утримувати людей на державній службі.
Крім того, у пропозиції йдеться про те, що мінімальний посадовий оклад держслужбовця повинен становити три прожиткові мінімуми.
«Тому можна звідси вважати, що, загалом, збільшення (зарплат) буде відсотків 30», - вважає Ващенко.
За даними Мінсоцполітики, мінімальна зарплата з 2016 року збільшилася втричі - з 1 378 до 4137 грн в 2019 році, а середня зарплата штатного працівника зросла вдвічі - з 4839 грн до 10027 грн.
Як писав «Вголос», за липень 2019 року середня номінальна зарплата в Україні зросла на 188 гривень, або на 1,7% проти червня.
ІА "Вголос": НОВИНИ