Такими є результати дослідження High Pay Centre, пише BBC.
Торік дохід директорів британської бізнесової Топ-100 зріс на 10%.
Найпоширеніша серед них зарплата – 4 млн фунтів – у 144 рази перевищує річний дохід середнього британця у 27,6 тис. фунтів.
Ці результати з'явилися лише кілька тижнів по тому, як прем'єр-міністр країни запропонувала почати боротьбу із надмірними винагородами топ-менеджерів.
Тереза Мей вважає, що акціонери мають голосувати за обмеження виплат керівникам компаній.
У липні вона заявила, що утворилася «ірраціональна, нездорова і зростаючи прірва» між тим, що компанії платять своїм рядовим працівникам і керівництву.
Директор High Pay Centre Стівен Штерн каже, що дослідження показало, що «наразі не видно кінця» підвищенню винагород найвищим менеджерам.
Він додав, що в середньому зарплата рядових працівників за той самий час зросла тільки на 2%.
ІА "Вголос": НОВИНИ